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카카오 공동체얼라인먼트센터(CAC)장인 홍은택 카카오 부회장이 4월 6일 온라인 기자간담회에서 기자의 질문에 대답하고 있다. (출처=카카오)

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    • 정구철 기자
    • 승인 2022.07.13 09:29
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      상권활성화협의회 발족식에 참석한 위원들

      [중부매일 정구철 기자] 충주시는 메타 상인 플랫폼 지난 12일 중앙어울림시장 내 168아트스퀘어에서 '충주시 상권활성화협의회' 발족식을 개최했다.

      상권활성화협의회(위원장 장재흥)는 중소벤처기업부 공모사업인 상권활성화(구 상권르네상스) 유치를 위해 결성됐다.

      이 사업은 개별 시장이 아닌 주변 상권을 포함한 권역 단위 종합지원을 통해 원도심 상권의 활성화를 메타 상인 플랫폼 꾀하는 사업이다.

      지역 상권의 자생적인 경쟁력 회복을 목표로 환경 개선과 활성화를 통합 지원하며 지원 규모는 5년간 80억 원이다.

      시는 성내충인동 일원 원도심(자유·무학, 성서중심, 중앙어울림, 관아골상가)을 상권 활성화 구역으로 지정하고 사업의 효율적인 추진을 위해 구역 내 상인과 임대인, 거주자 및 유관기관(중원문화재단, 소상공인진흥공단), 학계 전문가 등 16명으로 협의회를 구성했다.

      CJ대한통운 물류 아이디어 공모전 대상에 ‘동대문 의류 풀필먼트’

      씨제이대한통운 물류 아이디어 공모전 대상에 ‘동대문 의류 풀필먼트’

      CJ대한통운이 물류혁신 아이디어 공모전 시상식 행사를 가졌다고 11일 밝혔다. 지난 8일 오후 서울 서소문동 본사에서 열린 시상식 행사에서 수상자들이 기념사진을 촬영하고 있다.

      동대문 의류 도매상들에게 상가 공실을 이용해 물류비를 낮추고 효율성을 높일 수 있는 풀필먼트 서비스를 제안한 항공대 학생팀이 CJ대한통운의 아이디어 PT행사에서 대상을 수상했다. 팀원들이 연구를 위해 한달간 동대문 시장에서 아르바이트까지 했던 것으로 전해졌다.

      CJ대한통운은 ‘2022년 채용 연계형 물류혁신 아이디어 PT대회’ 시상식 행사를 가졌다고 11일 밝혔다.

      항공대팀, 한달간 메타 상인 플랫폼 알바하며 현장조사…의류도매상 물류비 35% 절감 가능

      대상은 한국항공대학교 박기태, 전현빈, 최진용씨 팀에게 돌아갔다. 대상을 수상한 항공대팀은 중형 규모 의류 도매상을 대상으로 최대 35%의 비용을 절감하고 작업 효율성을 제고하는 등의 효과를 거둘 수 있는 동대문 의류시장 전용 풀필먼트 메타 상인 플랫폼 서비스를 제안했다.

      씨제이대한통운 물류 아이디어 공모전 대상에 ‘동대문 의류 풀필먼트’ 2

      CJ대한통운이 물류혁신 아이디어 공모전 시상식 행사를 가졌다고 11일 밝혔다. 지난 8일 오후 서울 서소문동 본사에서 열린 시상식 행사에서 대상을 수상한 항공대팀 최진용, 전현빈, 박기태씨가 기념사진을 촬영하고 있다(왼쪽부터)

      심사위원들은 충실한 현장조사와 폭넓은 인터뷰를 메타 상인 플랫폼 바탕으로 매우 수준높은 분석이 이뤄졌다는 점, 우수한 접근 방식과 양호한 실사업성 검토 수행 등에 높은 점수를 줬다. 대상을 수상한 항공대팀의 팀장을 맡은 박기태 씨는 “프로젝트를 위해 도움을 주신 여러분들과 기회를 주신 CJ대한통운에도 감사드린다”고 수상 소감을 밝혔다.

      특히 ‘생업으로 바쁘신 중에 물건도 안사는 학생들이 귀찮으셨을텐데도 받아주시고 많은 도움을 주신 동대문시장 상인 여러분들께 큰 감사의 말씀을 드린다’고 말했다. 항공대팀은 동대문시장 의류물류 현황을 파악하기 위해 팀원들이 밤 11시에 시장에 출근, 아침 7시까지 의류 상품을 직접 나르면서 현장 조사를 했던 것으로 전해졌다.

      최우수상은 각각 1인팀으로 참가한 인하대학교 김재하씨와 한국해양대학교 강혁씨가 수상했다.

      김재하씨는 7년간의 CJ대한통운 아르바이트와 현재 인천지역에서 택배기사로 활동하면서 축적한 경험을 바탕으로 ‘택배기사의 집화 효율 극대화를 위한 전략과 ITS 장비 보완에 관한 방안’을 제안했다. 심사위원들은 현장에서의 실효성이 높고 매우 현실적인 아이디어들로 구성됐다고 평가했다.

      김재하씨는 “그간 직접 현장에서 업무를 수행하면서 고민했던 부분들을 이번에 제안하게 됐으며, CJ대한통운에 입사하게 되면 택배현장을 개선할 수 있는 업무부서에서 일을 해보고 싶다”고 수상 소감을 밝혔다.

      강혁씨가 제안한 ‘머신러닝 기반 레일형 열화상 화재감지 시스템’은 인공지능 기술과 열화상 카메라로 물류센터 내부의 화재가 확대되기 전 사전에 이를 파악해 진화할 수 있도록 하는 시스템이다. 기존 고정형 CCTV가 아닌 이동형 카메라로 비용을 줄이고 효율성을 높일 수 있다는 점과 인공지능을 활용하는 등 화재 감지 방식에 대한 많은 고민을 했다는 점 등이 높은 평가를 받았다.

      우수상에는 중앙대학교 이민경씨의 ‘다크스토어를 통해 물류배송 효율을 증진시키는 퀵커머스’와 한국해양대학교 권동한, 김민혜, 김성현씨 팀의 ‘시각장애인을 위한 점자송장 제안’이 선정됐다.

      대졸 택배기사 등 33개팀 56명 참여…수상자 9명에 상금과 취업특전 부여

      이날 시상식에서 대상 수상팀은 200만원, 최우수상 2개팀 각 100만원, 우수상 2개팀 각 50만원의 상금을 받았다. 또한 수상자들은 CJ대한통운 입사 지원시 서류전형, 적성검사, 1차면접 면제의 특전을 부여받는다.

      이번 PT대회에는 전국 각지에서 총 33개팀 56명이 참가했으며 빅데이터/AI, 메타버스, 플랫폼 등 첨단기술 관련, ESG, 라스트마일 등 다양한 분야에 대한 참신하고 수준높은 제안들이 접수돼 열띤 경쟁이 펼쳐진 것으로 전해졌다.

      “혁신기술기업 도약 원동력은 최고인재…일하기 좋은 조직문화 혁신 추진”

      CJ대한통운은 지난해 창립 91주년을 맞아 첨단기술과 최고인재, 조직문화의 혁명적 변화를 통해 혁신기술기업으로 거듭나겠다는 미래비전을 선언했다. 또한 지난 5월부터 물류 경쟁력 향상에 기여하고 현실적으로 구현할 수 있는 혁신적 아이디어를 주제로 ‘물류혁신 아이디어 PT대회’ 행사를 개최해 관련 절차를 진행해왔으며 이번에 시상식을 갖게 됐다.

      이정현 CJ대한통운 인사지원실장은 “혁신적이고 창의적인 인재의 발굴을 통해 혁신기술기업으로 도약을 추진하는 회사의 새로운 원동력으로 삼을 것”이라고 말했다.

      카카오, 남궁훈·홍은택 각자대표 전환…ESG 강화

      홍은택 카카오 각자 대표 / 사진=카카오 제공

      카카오가 홍은택 대표를 신규 선임하면서 각자 대표 체제로 전환한다. ESG(환경·사회·지배구조)경영에 집중해 온 홍 대표를 메타 상인 플랫폼 통해 카카오 그룹의 사회적 책임을 강화한다는 전략이다. 남궁훈 대표는 전부터 맡아온 기업가치 제고에 집중한다.

      14일 카카오는 홍은택 카카오 메타 상인 플랫폼 공동체 얼라인먼트 센터(CAC) 공동 센터장을 각자 대표로 신규 선임했다고 밝혔다. CAC는 카카오 그룹의 전체적인 방향성을 결정하는 기구다. 지속가능한 성장을 목표로 카카오의 계열사 전략을 짜는 컨트롤타워인 셈이다. 현재 홍 대표와 여민수 전 카카오 공동 대표가 함께 센터장을 맡고 있다.

      홍 대표는 카카오임팩트 재단 이사장직을 겸임 중이다. 카카오 임팩트는 자사 핵심 역량을 활용해 사회 문제 해결 방안을 모색하는 재단으로 창작자 지원과 공익 문화 확산, 생태계 조성 등을 목표로 삼고 있다.

      홍 대표는 기존 센터장·이사장 직을 유지해 카카오 그룹의 ESG 경영을 강화할 예정이다. 지속가능성장 전략을 총괄하고 사회적 책임을 강화한다는 방침이다.

      카카오는 최근 대대적인 ESG경영 강화에 나서고 있다. 4월엔 공동체 차원에서 향후 5년 동안 총 3000억원 규모 상생기금을 만들어 지속가능성장을 꾀하겠다고 발표했다. 소상공인, 창작자, 플래폼 종사자 등과 상생할 수 있는 방안을 모색하는 것이다.

      이에 더해 전통시장 상인들의 디지털 전환을 지원하는 '소신상인', 농수산물 재고를 해결하는 '제가버치' 등의 프로젝트를 진행 중이다. 기후변화에 대응하기 위해 2040년까지 온실가스 배출을 대폭 줄이겠다고 선언하기도 했다.

      카카오 측은 홍 대표 선임에 대해 "이러한 지속가능성장 프로젝트와 ESG경영 노력이 홍은택 각자 대표 선임을 계기로 카카오 플랫폼과의 연계를 통해 더욱 강화되고 속도감 있게 추진될 것으로 기대한다"고 설명했다.

      홍 대표 역시 "카카오가 그간 만들어왔던 혁신과 가치를 바탕으로, 우리가 가진 기술과 서비스를 이용해 사회에 기여하는 방법을 찾아갈 것" 이라며 "카카오가 이 사회에서 필요한 존재로 인정받고 비즈니스도 지속 성장하는 기업으로 만드는 역할을 해 나가겠다"고 말했다.

      한편 남궁 대표는 카카오 서비스와 비즈니스를 총괄하면서 글로벌 경쟁력을 높일 계획이다. 이를 통해 기업 가치 제고에 전념할 전망이다. 남궁 대표는 "앞으로 홍은택 각자 대표와 함께 각자의 위치에서, 때로는 함께 고민하며 카카오의 글로벌 확장과 사회적 책임 강화를 위해 최선을 다할 것"메타 상인 플랫폼 이라고 말했다.

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      홍은택 카카오 각자대표이사. (출처=카카오)

      [팍스넷뉴스 이규연 기자] 카카오가 남궁훈·홍은택 각자대표 체제를 구축했다.

      홍 대표가 각자대표를 맡으면서 사회적 책임 경영을 강화하는 데 고삐를 더욱 죄일 것으로 예상된다. 더불어 이번 선임 배경에는 카카오를 둘러싼 사회적 논란이 지속되는 점도 맞닿아 있는 것으로 보인다.

      ◆ 카카오, 남궁훈·홍은택 대표 체제로 전환

      카카오는 14일 이사회에서 홍은택 카카오 메타 상인 플랫폼 공동체얼라인먼트센터(CAC) 공동 센터장을 카카오 각자대표이사로 신규 선임하는 안건을 결의했다. 카카오는 "사회적 책임 강화와 기업가치 제고라는 두 목표를 모두 이루기 위해 각자대표 체제로 전환하게 됐다"고 밝혔다.

      앞으로 홍 대표는 공동체얼라인먼트센터에서 맡았던 ESG(환경, 사회적 책임, 지배구조) 경영 강화를 지속하면서 지속가능한 성장 전략을 맡아 사회적 책임에 집중한다. 남궁훈 각자대표는 카카오 서비스와 사업 총괄 및 글로벌 확장을 주도하면서 기업가치 제고에 힘쓴다.

      홍 대표는 김성수 카카오 이사회 의장과 함께 공동체얼라인먼트센터 공동센터장을 맡고 있다. 더불어 카카오임팩트재단 이사장으로도 재임하고 있다. 앞으로도 카카오 각자대표와 함께 두 자리를 겸직할 예정이다.

      홍 대표는 "카카오가 그간 만들어왔던 혁신과 가치를 바탕으로 우리 기술과 서비스를 이용해 사회에 기여하는 방법을 찾겠다"며 "카카오가 이 사회에서 필요한 존재로 인정받고 사업도 지속 성장하는 기업으로 만드는 역할을 해나가겠다"고 밝혔다.

      남궁 대표는 "앞으로 홍 대표와 함께 각자 위치에서 때로는 같이 고민하며 카카오의 글로벌 확장과 사회적 책임 강화를 위해 최선을 다하겠다"고 말했다.

      카카오 공동체얼라인먼트센터(CAC)장인 홍은택 카카오 부회장이 4월 6일 온라인 기자간담회에서 기자의 질문에 대답하고 있다. (출처=카카오)

      ◆ 카카오의 사회적 책임 경영 총괄

      홍 대표가 카카오 각자대표를 맡게 된 데는 카카오가 각종 사회적 논란에 휩싸여왔던 점이 영향을 끼친 것으로 보인다. 그런 논란에서 벗어나기 위해 카카오가 사회적 책임 경영을 강화하는 과정에서 관련 업무를 총괄하는 홍 대표의 위상 역시 지속해서 높아져왔다.

      홍 대표는 2012년 카카오에 콘텐츠 서비스 부사장으로 합류한 이후 공동주문 플랫폼 카카오메이커스 론칭에 참여했다. 2018년부터 3년 동안 카카오커머스 대표이사로서 거래액 4배 성장을 이끌었다.

      지난해 카카오커머스가 카카오에 합병된 뒤에도 관련 사업을 돌보다가 지난해 말 기존 자리에서 물러나 ESG경영 총괄을 맡게 됐다. 그 뒤 홍 대표는 올해 2월 카카오 계열사의 상생을 담당할 인사로서 공동체얼라인먼트센터장으로 추가 임명됐다.

      올해 3월 주주총회에서는 김 센터장과 함께 카카오 사내이사로 선임되면서 카카오 경영에도 더욱 깊숙이 관여하게 됐다. 더불어 카카오 이사회 아래 메타 상인 플랫폼 있는 ESG위원회에도 사내이사 자격으로 참여하게 됐다. 여기에 이어 카카오 각자대표까지 맡게 된 것이다.

      이런 행보에는 홍 대표가 2015년 4월 만들어진 사회공헌 담당 '소셜임팩트팀'을 총괄하는 등 카카오 내 사회적 책임 관련 업무를 지속해서 돌봐왔던 점이 영향을 미쳤다. 김범수 카카오 창업자 겸 미래이니셔티브센터장의 신임 역시 두터운 것으로 알려졌다.

      서승욱 민주노총 전국화학섬유식품산업노동조합 카카오지회 크루유니언 지회장이 메타 상인 플랫폼 5일 판교역 광장에서 카카오모빌리티 매각에 반대하는 1인 시위를 하고 있다. (출처=크루유니언)

      ◆ 사회적 신뢰 회복할 수 있을까

      앞으로 홍 대표는 카카오의 사회적 책임 경영을 통해 신뢰를 회복해야 하는 과제를 더욱 무겁게 안게 됐다. 카카오는 지난해 골목상권 침해 및 문어발 확장 논란으로 몸살을 앓았다. 김 창업자가 국정감사 현장에 나가 고개를 숙여야 하는 일도 발생했다.

      그 뒤 카카오는 4월 그룹 차원에서 5년 동안 전체 3000억원 규모의 상생기금을 조성해 소상공인과 창작자, 플랫폼 종사자 등 카카오 파트너들과 지속가능한 성장을 하겠다는 계획을 공개했다. 전통시장 상인의 디지털 전환을 돕는 '소신상인' 등 프로젝트도 공개했다.

      디지털 접근성을 강화하기 위해 국내 IT기업 중 최초로 디지털 접근성 책임자라는 자리를 만들기도 했다. 환경 문제와 관련해서도 2040년까지 온실가스 배출량을 0으로 맞추는 '넷 제로' 정책을 추진하고 있다.

      그러나 최근 카카오모빌리티 매각설이 불거지는 과정에서 사회적 책임 논란도 수면 위로 다시 떠오르고 있다. 카카오는 카카오모빌리티 지분 10%대를 매각하면서 2대 주주로 물러서는 방안을 검토 중인데 그간 약속했던 사회적 책임 경영 강화와 배치되는 행보라는 것이다.

      카카오 노조 크루유니언은 11일 기자간담회에서 "상생을 약속한 지 1년이 지났지만 아직 시작 단계고 사회적 책임을 이행하지도 않았다"며 "겉으로 상생과 책임, 소통을 말하면서 속으로 매각을 진행 중인 것은 표리부동의 극치다"고 목소리를 메타 상인 플랫폼 높였다.

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      전 세계 무선 키보드 시장의 주요 플레이어:

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      제품 유형별 시장 세분화:

      Windows 플랫폼, Mac OS 플랫폼, Linux 플랫폼, Android 플랫폼, iOS 플랫폼

      애플리케이션별 시장 세분화:

      지리적으로 이 보고서는 스웨덴, 스위스, 메타 상인 플랫폼 한국, 터키, 멕시코, 프랑스, 이탈리아, 필리핀, 콜롬비아, 미국, 태국, 캐나다, UAE, 중국, 폴란드, 대만, 네덜란드, 인도네시아, 독일, 사우디 아라비아, 아르헨티나, 남아프리카 공화국, 인도, 나이지리아, 영국 남부, 말레이시아, 호주, 이집트, 스페인, 벨기에, 칠레 및 기타 국가.

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